来源：南浔人力资源和社会保障网

一、浙江南浔简介

浙江省湖州市南浔区位于江浙沪两省一市的交界处，北濒太湖，东接江苏省苏州市,地处长三角城市群的中心腹地，是湖州市接轨上海的桥头堡，区位优越，交通便利，距离上海、苏州、杭州等大城市均为100公里左右,318国道和湖盐公路贯通全境，申苏浙皖和申嘉湖高速公路穿境而过。区域面积716平方公里，辖9个镇和1个省级经济开发区，总人口53万。

南浔文化底蕴深厚。孕育了上千年的湖笔文化、蚕丝文化。自古名人辈出，现有南浔籍的两院院士9人。在清末民初，涌现出了以“四象八牛七十二金黄狗”为代表的丝商群体，“辑里湖丝”在1851年伦敦首届世界博览会上获得金奖。

南浔旅游资源丰富。南浔镇是中国十大魅力名镇、中国历史文化名镇和国家5A级旅游景区，拥有小莲庄、嘉业堂藏书楼、国民党元老张静江故居、江南豪宅张石铭旧居、百间楼等一批历史遗存。

南浔经济快速发展。南浔区属国家级可持续发展实验区、省级科技强区、国家火炬计划南浔特种电磁线产业基地和省级电梯高新技术特色产业基地。南浔是电梯电机的制造中心，生产企业集中，产业链条完善，集聚效应明显，被誉为“中国电梯之乡”。南浔是实木地板的生产基地，科技引领，品牌林立，被誉为“中国实木地板之都”。

南浔医疗卫生资源状况。全区共有医疗卫生机构247个，其中公立医院5家，民营医院3家，建制镇社区卫生服务中心9家，转制卫生院5家，社区卫生服务站148家，门诊部11家，诊所(医务室)63家，疾控中心、卫生监督所、急救中心各1家。全区卫技人员2507人，其中执业(助理)医师813人，注册护士852人;中级职称458人，副高以上职称人员138人。

---南浔区人民医院是南浔区唯一一家二级甲等综合性医院，是多所高等医学院校的教学实习基地。新医院按三级乙等综合性医院规模设计建造，建筑面积为7.7万平方米，占地120亩，床位700张，预计于2018年4月年投入使用。

---南浔区中医院是南浔区唯一一家以中医医疗技术为特色的二级甲等中西医结合医院，全院职工300余人，具有中高级职称100余人，拥有临床和专业医技科室18个。承担着全区中医健康知识宣教，中医传统技术开展和学习培训传承。

南浔区医疗卫生基础建设不断加强，区人民医院、公共卫生中心等多家医疗机构异地新建，站在新一轮发展起跑线上，人才是关键，现诚邀各方英才到南浔这块热土施展才华，成就事业，实现抱负!

根据浙江省湖州市南浔区事业单位招考工作有关规定，现就南浔区各医疗单位赴徐州医科大学、浙江中医药大学公开招聘2018年医疗卫生专业应届毕业生，招聘岗位均系公益二类事业编制，具体事项公告如下：

二、招聘人数

计划招聘医疗卫生单位事业编制专业技术岗位工作人员89名(详见附件1)。

三、招聘对象和条件

(一)招聘对象

全日制普通高校2018年医学类应届专科及以上毕业生。

(二)招聘条件

1.遵守中华人民共和国法律、法规;

2.自愿履行医疗卫生岗位工作人员岗位职责，遵守纪律，品行端正;

3.具备招考岗位所需的专业、学历学位要求;

4.身体健康,具备应聘岗位所需的身体条件;

5.符合招聘岗位需要的其他条件。

(三)有以下情形的不宜应聘

应聘人员不得应聘与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的职位;在公务员招考、事业单位招聘中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员，其他不适宜担任医务人员职务的，不得应聘。

四、招聘程序及方法

(一)报名

1.现场报名

报名采用现场报名的方式。每位报考人员限报参加此次现场招聘会的湖州市南浔区医疗卫生单位中的一个单位的一个岗位。

招聘院校：徐州医科大学

报名时间：2017年12月2日 9：30-11：30

报名地点：徐州医科大学主校区教学主楼教室内

(徐州市铜山路209号)

招聘院校：浙江中医药大学

报名时间：2017年12月9日 9：00-15：00

报名地点：浙江中医药大学滨文校区田径场

(杭州市滨江区滨文路548号)

报名时须提交报名表(详见附件2)一式两份(粘贴本人近照)、身份证、就业推荐表、就业协议书原件及复印件。

2.资格审查。各招聘单位负责对报考人员的资格条件进行审查，区卫计局负责复核。

届时将以各招聘单位参加上述院校招聘会的形式接受现场报名，上述每所高校作为一个考点，以招考时间为顺序，将招聘岗位招满为止。

(二)面试、签约

招聘院校：徐州医科大学

面试时间：2017年12月2日14：00

面试地点：具体地点见面试通知书

招聘院校：浙江中医药大学 

面试时间：2017年12月10日8：30

面试地点：具体地点见面试通知书

考试采用结构化面试的形式，由区卫计局负责组织实施。报考人员必须携带有效期内身份证原件，按照规定的时间和地点参加面试，迟到者视作自动放弃。面试成绩当天公布。

面试成绩以百分制计算，面试成绩合格分为60分，不足60分者淘汰。各职位根据考生面试成绩高低，按1：1的比例确定签约对象;若按招聘计划确定签约的最后一名出现面试成绩并列，加试一个专业知识面试题，并以此成绩为最终成绩。