医院启用三年来，依托中山三院的医、教、研等方面的资源优势，粤东医院在学科发展、人才引进、科教推动、口碑品牌等多个方面均有不俗表现，实力初步显现，发展后劲十足。值此粤东医院创建三级甲等医院之际，围绕中山大学附属第三医院“十三·五发展”规划，加强学科建设，不断优化人才队伍，提升更新管理理念，保持稳健的发展势头，深入推进“人才强院”战略，粤东医院现面向社会及2018年应届毕业生公开招聘。

　　

　　招聘岗位及要求

　　（见附件1、附件2）

　　

　　招聘范围

　　面向社会及全国各高校2018年应届毕业生公开招聘，凡有意应聘并符合条件者可报名。

　　招聘合同人员基本要求范围

　　1、具备良好的思想素质和道德操守，遵纪守法，热爱本职，团结协作，相互尊重，责任感和服务意识强，乐于奉献；

　　2、能按照岗位职责完成任务,在三班倒岗位工作的需胜任夜班工作，愿意服从工作安排；

　　3、关心和体贴服务对象，工作耐心、细心、热心，虚心听取意见；

　　4、语言文明，仪表端庄，举止稳重；

　　5、学历按照附件中的学历要求;

　　6、应届生年龄一般在18～28岁，非应届生年龄一般在22～35岁，身心健康；

　　7、试用期满后能胜任本职工作。

　　招聘程序

　　（一）招聘报名办法

　　网上报名：请登录中山三院网上招聘系统（http://113.108.151.246:81/）进行网上报名并填写个人信息（网上招聘系统登录指引见附件3）。第一批网上报名截止时间为2017年12月31日24时。

　　温馨提示：

　　1、应聘者提供的信息应真实、准确，否则，取消其应聘资格，由本人承担相应后果。

　　2、在应聘过程中，我院将通过官网及手机短信方式与应聘人员保持联系，请应聘者及时登陆网上招聘系统查看和跟进招聘进程，并保持个人手机通畅。

　　3、应聘者在入选面试后，请将本人简历、学历学位证书、学校推荐材料、在校学习成绩单（有学校教务部门公章）、大学英语四、六级合格证书、英语专业八级证书、考取的相关资格证书、研究生还需提供本科毕业证书原件与复印件，一同带往面试地点并交给人事科工作人员。

　　4、建议在本人简历封面醒目地显示以下项目：

　　（1）拟应聘的科室（部门）及专业（岗位）（一般只写一个）；

　　（2）毕业学校（研究生含本科毕业学校）及所学专业、学历（硕士及以上者注明导师）；

　　（3）姓名、联系电话（手机号）、本人近照。

　　（二）招聘及面试安排  医学生网 www.yxszp.com 整理发布

　　1、第一批招聘人员面试初定在2017年1月中下旬进行（具体时间以通知为准）；

　　2、对应聘毕业生进行资格审查与初选；

　　3、面试：应聘毕业生按时到通知地点报到，提交有关材料原件、复印件等；

　　面试一般程序：本人自我介绍，答辩等；

　　其他程序：考核、考试、试工（一般1～2周）；

　　4、通知面试入围者到粤东医院体检中心体检（体检费自理）；

　　5、医院组织考查、审批，确定招聘聘用合同人选。

　　（三）公示招聘结果（5个工作日）。

　　（四）拟录取合同人员携带相关证件原件及复印件来院报到（登录入职邮箱：yd2829123@163.com,密码：2829123，按要求准备报到资料）。

　　（五）医院审批后办理相关聘用手续，在报到上岗后一个月内签订劳动合同，首次签订劳动合同的期限一般为3年(其中试用期为3个月)。

　　（六）薪酬福利待遇:

　　1、享受广东省事业单位工作人员工资待遇；

　　2、参照享受当地政府相关津补贴待遇；

　　3、享受所在科室绩效工资二次分配；

　　4、按规定享受五险一金政策；

　　5、享受医院其他待遇规定；

　　6、享受国家规定的节假日与政策性假期。

　　

　　其他事项

　　来院面试者住宿、差旅费及伙食费均请自理。

　　医院网址：http://www.mxrmyy.cn/

　　投递简历网址:http://113.108.151.246:81/

　　联系邮箱:ydyyrsk@163.com

　　联系人：肖老师钟老师

　　联系电话：0753-2829123

　　联系地址：广东省梅州市梅县区新县城公园北路中山大学附属第三医院粤东医院人事科

　　乘车路线：乘5、10、23、24、25、40～57（除44、54）、73路可达。

　　

　　 中山大学附属第三医院粤东医院人事科

　　 2017年11月20日